Filosofie

Succesvol zijn mensen die er keer op keer in slagen de juiste balans te vinden tussen factoren en actoren die er toe doen.

Weten en doen
Er wordt veel gesproken over kenniskapitaal, innoveren binnen het onderwijs en blijvend leren, maar de cruciale volgende stap wordt vaak niet gezet: dit 'weten' vertalen in actie en gedrag.

Waarom wordt de stap van weten naar doen niet gezet?

Willen en kunnen
Er lijkt een alsmaar grotere kloof te gapen tussen enerzijds datgene wat nodig

(b)lijkt en anderzijds de beschikbare capaciteiten.

Hoe kan deze kloof tussen willen en kunnen worden gedicht?

Bewustzijn en daadkracht
Mensen raken steeds meer doordrongen van het belang van een adequate afstemming tussen dromen en daden. Hoe om te gaan met de spanning tussen enerzijds (aanwezig) bewustzijn en anderzijds (uitblijvende) daadkracht?

Inspanning en resultaat
Ontwikkelingstrajecten zijn niet altijd effectief. Hoe wordt de onbalans tussen inspanning en resultaat opgeheven?

TRG onderzoekt met u wat:

uw missie is en uw doelstellingen zijn
hoe u voor de langere termijn een betrouwbare basis legt voor het opbouwen van kennis, vaardigheden en gedrag
welke interventies op de korte termijn nodig zijn, in welke volgorde en samenhang
hoe u een veranderstrategie uitwerkt in een gebalanceerd veranderplan en meetbaar resultaat

Van ontwikkelen naar oplossen; middel en doel met als kern Resultaat!

TRG The Resource Group

Filosofie